Comment et quand puis-je voter sur Neovote
Ci joint en pièce jointe à télécharger la procédure détaillée pour voter sur Néovote
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Du mardi 28 novembre au Lundi 4 décembre
Après Le Vigeant et Niort, aujourd'hui 14/11 Rochefort avec une partie de l'équipe présente sur les listes électorales.
Aujourd'hui nous nous intéressons à l'AFPA
Bravo dans son role d'anticipation des métiers de demain et des incubateurs L'AFPA forme des concepteurs médiatisuers pédagogiques . Esperons qu'en tant qu'organisme de formation de demain nous embauchions les meilleurs d'entre d'eux .
Tripatouillage et déclassification
Vidéo du 26 septembre 2023 de la Direction générale
En réponse au sentiment d'absence de reconnaissance du personnel , des années d'efforts sans NAO malgré l'inflation galopante et au regard de conditions de travail qui se dégradent de jour en jour , David Bulgheroni prend ses responsabilités et démissionne de son mandat d'élu représentant du personnel au Conseil d'Administration pour dire STOP .
Suite à l’annonce des mauvais résultats attendus par l’Afpa en 2023 par sa directrice générale, le syndicat CFE-CGC sollicite une mission d’enquête parlementaire sur la situation de l’opérateur et porte auprès des députés une série d’amendements dans le cadre de l’examen du PLF 2024.
Une expérimentation a été lancée dans la Drôme pour faire émerger le métier de « réparateur de matériel outdoor », pour des activités extérieures. Les acteurs du projet espèrent la concrétiser avec un titre professionnel afin de créer une filière et des emplois.
Suite à l’annonce des mauvais résultats attendus par l’Afpa en 2023 par sa directrice générale, le syndicat CFE-CGC sollicite une mission d’information parlementaire sur la situation de l’opérateur .
Que ce soit pour leur consommation ou leur conception, les formations hybrides / multimodales nécessitent un fort accompagnement pédagogique et technique. Et ce sont le Forum des acteurs de la formation digitale (Fffod) et l'Afdas qui en témoignent.
Découvrez le panorama 2023 des tiers-lieux en France réalisé par France Tiers Lieux avec l'ensemble des réseaux et des partenaires de stiers lieu . Mais ou sont donc passés nos vlllages ? Une solution ?
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Rapport publié le 20 juillet dernier par le Céreq, dans le cadre d'un projet européen, qui dresse un panorama des travailleurs peu qualifiés de plus de 50 ans en France, de leurs relations avec la formation continue et plus particulièrement avec les compétences numériques.
Les entreprises qui rament à trouver leur sens sont celles gouvernées par 1, 2 ou 5 personnes, qui pilotent en petit comité.
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Etat des lieux
Consultez la Newsletters :
Les points à l'ordre du jour : la motion de soutien au peuple marocain et un don de 300 € des ASC, la situation économique, les départs et les recrutements de salariés, la saturation des dispositifs de formation et d'accompagnement, l'AFEST ...
Le Quiet Cutting ? késaco ? Une pratique qui se répand dans les entreprises en mauvaise santé et qui vise à transformer le salarié en un Robinson Crusoé du travail à qui on envoie un canot de sauvetage . Ou quand le syndrome du survivant doit integrer l'inventaire des RPS .
À travers la signature d'une convention, les deux partenaires veulent "faire tomber les frontières" pour que chacun utilise les ressources manquantes à l'autre. Le centre cortenais de l'Afpa pourra mettre à disposition son installation pour former les sapeurs-pompiers de la Haute-Corse et inversement. "L'Afpa est sollicitée pour dispenser des formations sur les métiers de l'eau et tout ce qui touche à la compétence Gemapi. Il se trouve que l'école des sapeurs-pompiers à Corte dispose d'un simulateur d'inondation que nous pourrons désormais utiliser pour une formation encore plus qualitative", précise Jean-Philippe Muracciole, directeur du centre Afpa de Corte.